HR Learning & Development Officer – Bandung (Karier Internasional)

PT Talenta Insan Global membuka lowongan kerja penuh waktu dan kontrak untuk posisi HR Learning & Development Officer, L&D Specialist, Human Capital Development Executive, & Staf Pelatihan dan Pengembangan SDM (Corporate Learning Specialist). Peluang karier profesional di sektor manajemen sumber daya manusia, konsultan pengembangan talenta, dan organisasi global yang berkembang pesat ini dirilis secara resmi guna mempermudah Anda yang sedang aktif mencari informasi lowongan HR Learning & Development Officer di wilayah Bandung yang valid, aman, tepercaya, serta menawarkan prospek karier internasional. Melalui program penataan draf kurikulum pelatihan dan strategi pengembangan kompetensi karyawan berstandar global ini, kami menawarkan skema gaji pokok bulanan yang bersaing serta jaminan penuh bahwa seluruh alur pendaftaran 100% gratis tanpa biaya administrasi, tanpa penahanan ijazah, maupun pungutan dari calo fiktif.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal lulusan S1/S2 jurusan Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, Pendidikan, Komunikasi, atau bidang terkait
• Memiliki pengalaman kerja terbukti di bidang HR Learning & Development, mencakup pelaksanaan Training Needs Analysis (TNA), perancangan modul pelatihan, serta evaluasi efektivitas pembelajaran (Kirkpatrick Model)
• Fasih berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan (kemampuan komunikasi bisnis) untuk berkolaborasi dengan pemangku kepentingan dan mitra kerja tingkat internasional
• Memiliki keterampilan fasilitasi (facilitation skills), public speaking, kepemimpinan, jujur, berintegritas tinggi, serta analitis dalam memetakan jalur karier (career pathing) dan manajemen talenta
• Familier mengoperasikan Learning Management System (LMS), tools presentasi interaktif, serta metode e-learning/blended learning modern
• Mampu berkolaborasi dengan berbagai divisi manajemen serta beradaptasi dengan budaya kerja multinasional yang dinamis
• Terbuka bagi seluruh profesional HR berpotensi tinggi yang siap bekerja dan ditempatkan di kantor operasional penempatan wilayah Bandung

Benefit:

• Sistem kompensasi pendapatan bulanan (gaji pokok pasti) yang kompetitif, ditambah draf bonus performa tahunan, insentif pencapaian program L&D, dan THR
• Peluang program pertukaran kerja internasional (international mobility/assignment), pelatihan sertifikasi HR profesional tingkat global, serta jenjang karier manajerial yang luas
• Fasilitas jaminan kesehatan komprehensif (BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, serta asuransi kesehatan swasta), lingkungan kerja modern, terproteksi penuh dari berbagai praktik penipuan lowongan fiktif

Cara Melamar:

Kirimkan draf resume CV singkat terbaru beserta salinan ijazah dan sertifikasi relevan Anda secara mandiri langsung melalui portal rekrutmen digital resmi kami hari ini tanpa dipungut biaya pendaftaran sepeser pun.

Merancang dan mengeksekusi draf program pelatihan dan pengembangan SDM di Bandung; Melakukan Training Needs Analysis (TNA) serta mengelola Learning Management System (LMS); Memfasilitasi program kepemimpinan dan kolaborasi proyek L&D tingkat internasional.

Pendidikan minimal S1/S2 Psikologi/HRM/Manajemen/Umum; Berpengalaman di bidang HR L&D; Fasih berbahasa Inggris lisan dan tulisan; Menguasai TNA, modul pelatihan, dan LMS; Siap penempatan di Bandung; Berdomisili di Indonesia.